7개 공포 타이틀 동시 개발 체제 돌입

'사일런트 힐 2(Silent Hill 2)' 리메이크 개발사 블루버 팀(Bloober Team)이 다중 프로젝트 체제로의 전환을 공식화했다. 현재 내부 팀이 단독 개발 중인 싱글플레이어 공포 게임 2편에 더해, 공동 개발 레이블 브로큰 미러 게임즈(Broken Mirror Games)를 통해 5편의 공포 타이틀을 추가로 개발 중이다. 총 7개 프로젝트가 동시에 진행되는 셈이다.

두 편의 자체 개발작 중 하나는 닌텐도(Nintendo) 플랫폼용 신작 공포 게임이고, 나머지는 '크로노스: 뉴 던(Cronos: New Dawn)' 팀이 맡은 오리지널 IP다. 브로큰 미러 게임즈의 5편 중 하나는 'Layers of Fear 3'로 이미 공개된 바 있다.

세 명의 신규 임원 영입

블루버 팀은 이번 구조 개편에 맞춰 고위 경영진 3인을 새로 선임했다.

• 테인 라이만(Thaine Lyman) — 스튜디오 총괄(Head of Studio). 액티비전(Activision)과 워게이밍(Wargaming)에서 대규모 프로젝트를 기획부터 출시까지 이끈 경험을 보유. 전체 개발 파이프라인과 팀 운영을 총괄한다.
• 카챠 바우코바(Katya Baukova) — 비즈니스 개발 디렉터. 시디 프로젝트(CD Projekt)와 테크랜드(Techland) 출신으로, 전략적 파트너십 및 글로벌 확장을 담당한다.
• 미하우 겜비츠키(Michał Gembicki) — 퍼블리싱 총괄(Head of Publishing). 전 인디 개발사 클라바터(Klabater SA) CEO 출신이자 시디 프로젝트 핵심 직위 역임. 유통 전략과 글로벌 배급을 맡는다.

"두 개 코어 팀이 최적 균형"

최고경영자(CEO) 표트르 바비에노(Piotr Babieno)는 자체 개발 팀을 두 개로 유지하는 이유를 명확히 설명했다. 그는 "단일 타이틀에 의존하는 것은 오늘날 시장에서 리스크가 너무 크다"면서도 "팀이 늘어나면 품질, 집중도, 창작 감독이 필연적으로 흔들린다"고 밝혔다. 두 개의 코어 팀이 '야망과 책임 사이의 균형'이라는 판단이다.

그는 개발 철학에 대해서도 덧붙였다. "우리는 숫자를 위한 성장에는 관심이 없다. 플레이어들이 필요로 하는 것은 끊임없는 출시 홍수가 아니라, 의미 있고 독특하며 수년 후에도 기억에 남는 경험이다."

지속 가능한 성장과 인재 유지

현재 블루버 팀은 폴란드 국내외 출신 약 270명을 고용하고 있다. 바비에노 CEO는 무분별한 확장보다 장기적 안정성에 방점을 찍었다. "재정 규율과 지속 가능한 개발이 핵심"이라며 "오랜 협업은 신뢰와 공유된 창작 감각을 만들고, 이것이 빠른 확장보다 훨씬 강한 기반이 된다"고 강조했다.

또한 그는 폴란드 게임 산업의 위상에 대해서도 강한 자신감을 드러냈다. "폴란드 게임 개발은 이제 몇몇 성공 스토리의 영역을 넘어 AAA, 인디, 특수 분야를 아우르는 성숙한 생태계로 자리잡았다"고 평가했다. 많은 폴란드 개발자들이 게임을 먼저 '창조할 의미 있는 무언가'로 접근한다는 점이 폴란드 게임의 차별성이라는 설명이다.